12月22日，中國(guó)安全生產(chǎn)協(xié)會(huì)2023年度安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建活動(dòng)評(píng)定結(jié)果揭曉，清水川能源公司檢修維護(hù)部熱控二班榮獲“2023年度安全管理標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)班組”稱(chēng)號(hào)，熱控二班班長(zhǎng)史毅榮獲“2023年度安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組優(yōu)秀班組長(zhǎng)”稱(chēng)號(hào)。

在安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建過(guò)程中，熱控二班以《安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組評(píng)定規(guī)范通用要求》為依據(jù)，以公司安全生產(chǎn)管理理念為核心，加強(qiáng)制度體系建設(shè)，嚴(yán)把制度落實(shí)，一對(duì)一簽訂安全生產(chǎn)承諾書(shū)，將安全指標(biāo)分解到崗到人，明確班前班后會(huì)流程和會(huì)議內(nèi)容，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)落實(shí)、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理，每月以各項(xiàng)工作的完成情況為依據(jù)，逐級(jí)對(duì)班組成員進(jìn)行安全生產(chǎn)量化考核，逐步形成了具有本班組特色的“12263”班組安全生產(chǎn)管理工作法。

針對(duì)班組員工年輕化的特點(diǎn)，熱控二班高度重視員工安全教育培訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃。在安全教育培訓(xùn)方面，每周安全例會(huì)上安排學(xué)習(xí)各類(lèi)事故案例，并將班組2019年至今發(fā)生的一、二類(lèi)障礙及異常整理成冊(cè)，結(jié)合班組特點(diǎn)進(jìn)行舉一反三，汲取事故教訓(xùn)；認(rèn)真落實(shí)安全主題月學(xué)習(xí)活動(dòng)，針對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)常發(fā)生的各類(lèi)安全生產(chǎn)事故及違章現(xiàn)象進(jìn)行學(xué)習(xí)，結(jié)合班組實(shí)際情況，組織班組成員發(fā)表見(jiàn)解，形成會(huì)議記錄；每季度組織一次安全技能培訓(xùn)或事故演練，不斷提升班組人員應(yīng)急能力。在專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)方面，開(kāi)展“人人做課件，人人上講臺(tái)，人人當(dāng)老師，人人受培訓(xùn)”活動(dòng)，讓班組員工充分交流、分享工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)；制定“一對(duì)一，師帶徒”活動(dòng)計(jì)劃，充分發(fā)揮老師傅的“傳、幫、帶”作用；結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，每周進(jìn)行一次技術(shù)問(wèn)答和現(xiàn)場(chǎng)拷問(wèn)，幫助鞏固學(xué)習(xí)效果；采用豐富多彩的培訓(xùn)方式，提高班組成員的學(xué)習(xí)興趣，強(qiáng)化實(shí)際操作和動(dòng)手能力，以青年員工為主體的班組員工的技術(shù)水平得到顯著提高，2023年班組14人參加轉(zhuǎn)正及升崗考試全部通過(guò)。

自班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作開(kāi)展以來(lái)，班組成員的安全意識(shí)得到提升、安全行為規(guī)范得以培養(yǎng)，不僅激發(fā)了青年員工學(xué)習(xí)的積極性，提升了安全管理水平和自我管理能力，同時(shí)推動(dòng)了班組安全文化建設(shè)，創(chuàng)建了和諧融洽的班組氛圍。